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ビジョンメイキング

ビジョンメイキングとは、組織を束ねるリーダーがメンバーのモチベーションを高めるために行うビジョンの策定のことである。
企業が目指すべき姿を社員全体で共有できれば、各々の社員が目標の達成を念頭に置いて仕事をするようになり、業績アップに繋がる。 また適切な目標設定と価値の創出を行うことにより、メンバーの向かうべき方向を指し示し、メンバーが一丸となって取り組めるように指示を出せるようにするものである。
さらに、ビジョンメイキングは社員各々のライフプランニングにも応用可能である。 社員は人生の各ステージにおけるビジョンを達成していくために、仕事に対するモチベーションを向上させる。